会计+？=王炸！

2024/08/29

　　！现在很多公司都需要复合型人才，只会会计可以说把路走窄了！技不压身，不断提升自己的能力才会有更多的发展机会！那么，会计作为财务岗招聘中的基础专业，加上什么才是王炸组合呢？大公司都需要会计，包括外企！会计生不要把工作局限于事务所，国企和外企也是一条很好的出路，薪资偏高，福利待遇好。英语好的会计生选择会更多，同时，学好英语也能更好地了解国际会计准则，对于取得国际会计证书也有一定的优势会计准则和政策经常更改，了解法律的话可以在一定程度上帮助企业免触红线！为企业做好风险管理。

　　一般的会计只会做核算性工作，但是懂计算机懂编程的会计可以做ERP岗位，开发财务系统，搭建财务系统架构，这种岗位的可替代性较低，前景好，待遇也好！-

　　财务人员本就是管理岗位！只是在这之前，技术发展有限，把我们困在了繁琐的基础工作里，无心无力去思考更高阶的价值创造。AI发展契机下，我们则需要从传统的“记账员”角色，转变为能够为企业创造价值的“管理会计师”。承担起”管理“角色！当前，会计人的风口已经很明显了，那就是转型”管理会计“

　　管理会计的核心，在于通过对财务数据的深入分析，为企业的决策提供支持。这包括但不限于成本控制、预算管理、财务分析、风险评估等方面。

　　这些工作不仅需要扎实的财务知识，更需要对企业运营的深刻理解。更重要的是，管理会计需要具备创新思维和战略眼光，能够根据企业的实际情况，提出切实可行的解决方案。这些都需要人类的直觉、经验和判断，是目前AI难以替代的。

　　如果说这几个方向，非要选择一条更快的路径实现”王炸”，最普适的还是“会计+管理”这条路径；

　　每个人都有一个“管理梦，并且人人都可以学管理。可以说：“管理”是每个人的必修课；如何快速系统地学习管理会计”呢，“CMA管理会计师就是一个非常好的选择！

　　CMA是美国注册管理会计师，是财务管理领域的权威认证；知识体系更偏向于财务管理和价值创造，培养的是“精财务、会管理、懂业务、能决策”的价值创造型人才，对于企业内部的预测与规划、控制与风险管理、业绩评价、战略决策支持等方面有着极强的实用性。因为是国际证书，也非常有利于大家了解国际会计准则，在外企应聘中也有很强的优势！

　　包括外部财务报告决策、规划预算与预测、绩效管理、成本管理、内部控制、科技与分析

　　随着互联网科技、人工智能对我们日常生活和工作的渗透，很多传统行业现在都面临着不小的冲击。传统会计也不例外。原本财务人员就是企业的“账房先生”，承担记账、核算等工作。而目前，企业的要求提高了，需要财务人既有财务专业背景，又懂管理、运营。

　　我国目前大约有2000万财务工作者，但90%都从事着能被AI取代的记录与核算工作，而能承担预算决策、成本控制等职能的管理会计，却有些300多万的人才缺口。

　　而CMA证书的知识体系就是针对管理会计人才培养而设计，非常完善且成熟，能够帮助财务人在短时间内快速培养管理思维和财务管理认知，真正帮助企业降本增效，提升收益，提升财务人员的话语权和价值感！

　　据IMA协会调查，在全球范围内，CMA认证持有者年薪高达79000美元，折合人民币56万。

　　并且据数据显示，各地区CMA持证者的基本工资及总收入中位数明显高于非CMA持证者，总体而言，CMA持证者的总收入中位数比非CMA持证者高出29,000美元，即高出58%。

　　CMA对口岗位包括成本会计师、管理会计师、高级会计师、财务分析师、预算分析师、财务BP、财务经理、财务总监、首席财务官(CFO)、首席执行官(CEO)等高薪岗位。

　　此外，由于管理会计是注重企业经营决策的，而企业经营决策离不开财务数字，因此企业的中高层管理者以及信息管理方面的人士也都很适合学习CMA，如CEO、行政总监董秘、市场营销人士、供应链管理人士等。

　　很多企业HR在招聘财务管理岗位时都会标注“CMA优先”，其实也从侧面反映了CMA证书是对能力的有效证明，它也是改变自己生存状态非常有效的手段。在关键时刻，CMA证书会为你搭起通往事业成功的桥梁。

　　现今，CMA在国内已得到了广泛的推广，全国多个地区针对CMA持证者陆续颁布了一系列相关福利政策，比如北京、上海、浙江、海南、厦门、成都等地，针对CMA持证者给出安居补贴、子女入学、医疗保障、现金补贴等不同类型的奖励。

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